中国军事力量的军事协同论实践是否展现了其战略协同能力的新高度？

近年来，随着中国军事改革的不断深入，中国军队在军事协同领域取得了显著进展。军事协同论，作为一个综合性的军事理论，强调的是在现代战争条件下，如何通过有效的指挥控制系统、信息共享机制以及联合训练等方式，实现不同军种、不同部队之间的无缝对接和协同作战。中国军队在这一领域的实践，无疑为评估其战略协同能力提供了一个重要的窗口。

首先，我们来看看中国军队在军事协同论实践中的几个关键点。一是指挥控制系统的现代化。中国军队通过建立和完善联合作战指挥体系，实现了从单一军种指挥到联合指挥的转变，这为军事协同的实现提供了坚实的组织保障。二是信息共享机制的建立。通过建设信息化平台，中国军队在情报、监视、侦察以及通信等方面实现了跨军种的高效协同，这在很大程度上提升了决策的效率和协同作战的能力。三是联合训练的常态化。中国军队通过举行多军种参与的联合演习，不断锤炼部队的协同作战能力，这种实战化训练对于提升战略协同能力具有重要意义。

接下来，我们具体分析中国军队在军事协同论实践中所展现出的战略协同能力。在指挥控制方面，中国军队通过建立联合作战指挥中心，实现了对作战全过程的实时监控和快速响应。在信息共享方面，中国军队通过构建综合性的信息网络，实现了跨军种、跨区域的实时数据交换和处理，这对于提升作战效能至关重要。在联合训练方面，中国军队通过举行多次大规模的联合演习，不仅提高了部队的实战能力，也锻炼了指挥员的联合指挥能力。

然而，要评价中国军队是否展现了战略协同能力的新高度，还需要将其与国际上其他军事强国的协同能力进行对比。尽管中国军队在军事协同论实践上取得了一定的成就，但在一些关键领域，如跨域作战、网络空间作战以及太空作战等方面的协同能力，与世界先进水平相比仍有差距。此外，军事协同不仅关乎技术装备和训练水平，还涉及到战略思维和文化融合等深层次问题，中国军队在这些方面还有提升的空间。

综上所述，中国军队在军事协同论实践上的确展现了其战略协同能力的新高度，但同时也面临着进一步提升的挑战。未来，中国军队需要在现有基础上，继续深化军事改革，加强科技创新，推动军事协同能力向更高层次发展，以适应复杂多变的国际安全环境。